Technicien spécialiste moteurs – Chef d'atelier de remise à neuf

À propos du poste

BIA Group commercialise, loue et assure le service après-vente d'équipements pour les secteurs des travaux publics, des mines, des carrières et du transport. Le poste de technicien spécialiste moteurs, présenté comme chef d'atelier de remise à neuf, vise à mener le projet de reconditionnement des composants d'engins miniers à la qualité et à la fiabilité attendues, dans les délais du plan de projet.

Missions principales

• Optimiser l'utilisation de la main-d'œuvre et des ressources de l'atelier pour atteindre les objectifs opérationnels
• Aider le responsable d'atelier à planifier les travaux à court et moyen terme, en tenant compte des livraisons de pièces
• Suivre quotidiennement les travaux par rapport au planning et superviser les équipes pour garantir un travail conforme aux procédures standard Komatsu
• Attribuer les fiches de travail, gérer les techniciens et vérifier l'utilisation du logiciel RESO
• Fournir un rapport quotidien, les relevés de temps et les rapports d'évaluation des composants et de tests d'assemblage au superviseur principal de l'atelier
• Tenir à jour les registres détaillés des interventions, de la main-d'œuvre et du suivi des pièces, et prendre des photos de chaque intervention
• Former et conseiller les subordonnés, veiller au respect des règles de sécurité et à un environnement propre et sécurisé

Profil recherché

• Certificat professionnel ou diplôme avancé dans le domaine concerné
• Très bonnes connaissances en mécanique et en électricité
• Expérience des procédures de reconditionnement (rebuild/remanufacturing) et de démontage/installation de composants
• Expérience d'au moins 5 ans dans un atelier de reconditionnement (REMAN) entièrement équipé, spécialisé dans les composants d'engins miniers
• Expérience sur des projets, excellente communication orale et écrite, forte orientation client

Compétences requises

• Maîtrise des outils informatiques : Microsoft Word, Excel et Project
• Connaissances mécaniques et électriques

Ce que nous offrons

• Contrat à durée indéterminée (CDI)
• Rémunération compétitive et avantages sociaux et extra-légaux
• Programme de formation complet et structuré et perspectives d'évolution
• Poste à forte valeur ajoutée dans une entreprise familiale en pleine croissance